Ofertes de feina
Gestor/a per a la internacionalització del sector espacial
L'Institut d'Estudis Espacials de Catalunya (IEEC) es va establir el febrer de 1996 com una fundació privada sense ànim de lucre (NPO) per fomentar la R+D a l’espai a Catalunya. L'IEEC és un institut d'investigació que estudia totes les àrees de coneixement i tecnologies aplicades al sector espacial i a les ciències espacials, inclosa l'astrofísica, cosmologia, ciència planetària, observació de la Terra, navegació i l'enginyeria espacial. La seva missió és impulsar les fronteres de la investigació espacial des dels àmbits científic i tecnològic per al màxim benefici de la societat. Així mateix, cal assenyalar que la Fundació es troba adscrita a la Generalitat de Catalunya i forma part del seu sector públic institucional pel fet de tenir la Generalitat participació majoritària en l'entitat.
Introducció
L’objecte d’aquesta convocatòria és el procés de selecció d’un candidat per ocupar un lloc de treball de Gestor de Recerca adscrit a l’Àrea de Promoció del Sector Espacial de Catalunya de l’Institut d’Estudis Espacials de Catalunya.
El New Space representa un nou ús de l'espai, una nova tecnologia, un nou conjunt de serveis i,per tant, una nova economia basada en una indústria espacial orientada a la comercialització, en la sinèrgia amb el sector digital i les tecnologies digitals avançades i procediments d'innovació més dinàmics i àgils. El New Space ofereix oportunitats per a l'ús i explotació de plataformes espacials per a una gran varietat d'aplicacions, com ara els productes i serveis derivats de les tecnologies d'observació de la Terra, les telecomunicacions i els sistemes de posicionament GNSS, la recerca científica, el desenvolupament i la qualificació de la tecnologia espacial, entre d’altres.
L'IEEC i la Generalitat de Catalunya impulsen el New Space mitjançant la definició i execució de l’Estratègia New Space de Catalunya per reforçar l'ecosistema espacial mitjançant el llançament de missions de nanosatèl·lits, el desenvolupament d’infraestructures terrestres, programes de recerca i innovació i de promoció de talent, programes d’impuls industrial i serveis d'alt valor afegit basats en tecnologies espacials.
L’oferta està destinada a cobrir la plaça de Gestor de Recerca per a la internacionalització del sector espacial de l’Oficina de Serveis i Promoció Industrial (OSPI) de l’Àrea de Promoció del Sector Espacial de Catalunya (APEC) de l’IEEC.
L'Oficina OSPI es dedica, en el marc de les activitats impulsades per l’IEEC vinculades a l’Estratègia New Space de Catalunya (newspace.gencat.cat), a la definició de serveis d'ús de recursos d'espai, als programes de promoció de l’ecosistema vinculat al sector espacial i a la promoció de la cooperació internacional.
Descripció de la feina
- Llocs de treball a cobrir: 1. Gestor per a la internacionalització del sector espacial
- Grup professional: Grup II. Personal d’Enginyeria
- Categoria professional: Enginyer/a de recerca/ Gestor/a de Recerca
- Jornada laboral: 37’5 hores/setmana
- Ubicació lloc de treball: Campus Baix Llobregat de la Universitat Politècnica de Catalunya a Castelldefels, a l’edifici RDIT del referit Campus.
Funcions
El/la candidat/a seleccionat/da tindrà les funcions i responsabilitats següents:
- Analitzar el sector espacial a nivell nacional i internacional per explorar possibles col·laboracions i promoure i desenvolupar programes de promoció de l’ecosistema espacial català i la cooperació internacional.
- Col·laborar en l’elaboració de les activitats per a la promoció de la internacionalització de l’ecosistema espacial català.
- Impulsar la participació en programes de col·laboració internacional tan per part de l’IEEC com per part de membres de l’ecosistema català.
- Col·laborar amb els organismes a on l’IEEC participa per a la promoció de la internacionalització de les activitats del sector espacial català.
- Promoure col·laboracions complementàries i interdisciplinàries a nivell internacional entre investigadors i indústria dins del sector espacial.
- Sensibilitzar els membres de l'ecosistema català de les oportunitats existents mitjançant esdeveniments, visites i trobades amb institucions de recerca, departaments governamentals i empreses.
- Gestió de projectes garantint el compliment de la normativa i els terminis de convocatòria de projectes. Assegurar que els informes, els lliuraments i les fites es completen de manera oportuna i definint els procediments de qualitat.
- Organització de reunions amb organismes i entitats d’àmbit internacional. Organització de reunions de projectes, reunions periòdiques, tallers, etc.
- Mantenir i promoure estàndards per a la gestió de projectes per les diferents activitats desenvolupades.
- Treballar amb les diferents oficines de l’IEEC dedicades a l’impuls de l’estratègia NewSpace i col·laborar amb la Generalitat de Catalunya i els organismes que també participen en el desenvolupament de l’estratègia.
Requisits de participació i criteri de selecció
Durant el procés de selecció es valoraran els criteris següents:
- Formació: Titulació mínima de grau en Enginyeria Aeroespacial/Telecomunicacions/Electrònica/Informàtica/Industrial, grau en Física o titulació equivalent.
Es consideraran mèrits desitjables els aspectes següents:
- Formació addicional: màster relacionat amb cooperació internacional, administració empresarial i innovació.
- Experiència en gestió de projectes tècnics (p. ex. Comissió Europea, ESA, H2020, FP7, GSA/EUSPA, EUMETSAT, projectes nacionals), en el sector espacial o en sectors industrials amb estàndards de qualitat equivalents.
- Coneixement i experiència en programes de cooperació internacional, amb especial rellevància pels programes de la Unió Europea i la participació i promoció de les regions.
- Coneixement dels sectors de la indústria espacial i dels punts forts de la indústria a Catalunya i Europa.
- Experiència prèvia en gestió i coordinació. Capacitat per fer el seguiment i liderar l'execució de projectes de manera oportuna complint amb les obligacions contractuals.
- Empatia i habilitats comunicatives (orals i escrites), inclosa la capacitat de comunicar informació complexa a persones no expertes.
- Anglès fluït, tant escrit com parlat, i capacitat d'entendre el català.
- Francès fluït, tant escrit com parlat.
- Coneixement de qualsevol altre llengua d’ús a Europa, a més del francès i l'anglès.
- La capacitat de prioritzar la càrrega de treball i equilibrar les tasques conflictives.
- Atenció al detall i enfocament de treball organitzat i estructurat.
- Capacitat de treballar de manera autònoma amb un enfocament d'iniciativa.
- Capacitat de gestió i capacitat per gestionar un equip i establir relacions positives amb persones a tots els nivells, tant a l'interior de l'entitat com a l'exterior.
- Recollida d'informació i habilitats analítiques.
- La capacitat de treballar amb fluïdesa com a part d'un equip i amb múltiples tasques assignades en múltiples projectes.
- Una bona qualitat de la carta de presentació.
Contacte i termini
Les persones interessades que reuneixin els requisits establerts poden trametre una carta de motivació, juntament amb el currículum personal en format PDF, signat a mode de certificació, on consti una breu descripció de les tasques realitzades en els llocs ocupats anteriorment, a l’adreça de correu electrònic: RecursosHumans@ieec.cat tot indicant la referència “cognoms i nom – OF_IEEC/143/2024” a l’assumpte del correu.
La recepció de candidatures finalitzarà el dia
Procediment de selecció
Inicialment, es durà a terme una verificació dels requisits de participació i estudi del currículum per valorar aspectes relacionats amb el lloc de treball que s’ha de cobrir. Seguidament, es farà una primera selecció de persones candidates en base al currículum aportat.
Les persones candidates preseleccionades seran convocades a una entrevista personal eliminatòria i/o a una prova per ampliar la informació detallada en el currículum i valorar aspectes relacionats amb les competències professionals.
Les persones interessades han de disposar dels originals dels certificats acreditatius de la formació i de lʼexperiència laboral esmentades en el currículum i els han de presentar en cas que els siguin requerits.